Bill Walsh відомі цитати
останнє оновлення : 5 вересня 2024 р
other language: spanish | czech | german | french | italian | slovak | turkish | ukrainian | dutch | russian | portuguese
-
Хороший талант з поганим ставленням рівносильний поганому таланту,
-
Ваш шлях і мета стануть кристально зрозумілими, коли ви почнете довіряти своєму баченню.
-
Люди досягають успіху завдяки позитивному підкріпленню. Вони можуть сприймати лише певну критику, і ви можете повністю втратити їх, якщо критикуєте їх особисто... ви можете висловити свою точку зору, не переходячи на особистості. Не ображайте і не принижуйте своїх співробітників. Замість того, щоб отримувати від них більше, ви отримаєте менше
-
Якщо ви бачите гравців, які ненавидять тренування, то їх тренер не дуже добре справляється зі своєю роботою.
-
Якщо ваше "чому" досить сильне, ви зрозумієте, як це зробити!
-
Культура передує досягненню позитивних результатів. Вона не є чимось другорядним на шляху до перемоги. Чемпіони поводяться як чемпіони до того, як вони стали чемпіонами: у них є виграшний Стандарт роботи до того, як вони стали переможцями.
-
Зосередьтеся на тому, що принесе результати, а не на самих результатах, на процесі, а не на призі.
-
Інновація передбачає передбачення. Це означає мати широкі знання у своїй галузі та здатність бачити, куди врешті-решт призведе гра. Використовуйте всі свої знання, щоб стати першими. Задайте тренд і змусьте конкурентів протистояти вам
-
Сильні лідери не благають окремих людей виконувати свої обов'язки.
-
Ослик-це осел. Нора - це нора в землі. Як журналіст, ви повинні розуміти різницю.
-
Багато людей помилково вважають, що у них є тільки один шанс домогтися успіху, і якщо вони його упустять, то приречені на провал. Насправді у більшості людей є кілька можливостей досягти успіху.
-
Чемпіони поводяться як чемпіони ще до того, як вони стали чемпіонами
-
Ваше ставлення до справи відкриє таємницю успіху, до якого Ви прагнете!
-
Однією із спільних рис видатних виконавців-тренерів, спортсменів, менеджерів, торгових представників, керівників вищої ланки та інших осіб, які щодня стикаються з системою обліку злетів і падінь, виграшів і програшних ситуацій - є те, що відмова, тобто поразка, швидко забувається, замінюючись прагненням до нового замовлення, клієнта, або супротивник.
-
Якщо у мене і є якийсь талант, то він пов'язаний з мистецтвом гри в футбол. Варіативність рухів 11 гравців і гармонізація цього аспекту футболу здаються мені прекрасними.
-
Коли ви вистоїте і подолаєте значну невдачу, ви виявите зростаючу внутрішню впевненість у собі, яка з'явилася завдяки подоланню поразки. Прийняття і подолання такого роду покарань породжує тверезу, сталеву рішучість, яка призводить до посиленого почуття незалежності і особистої віри в те, що ви можете взятися за що завгодно, вижити і перемогти.
-
Найголовніше в коучингу-це Організація і підготовка до практики.
-
Перемога досягається всіма і належить їм.
-
Коли я виступаю з промовою на корпоративному заході, я часто запитую присутніх: "чи знаєте ви, як визначити, чи справляєтесь ви з роботою?"Коли керівники починають перешіптуватися, Я даю підказку: "якщо ви щовечора встаєте о 3 годині ночі і говорите в диктофон якщо ви пишете замітки на клаптиках паперу, у вас болить живіт і з'являється висип на шкірі, ви втрачаєте сон і зв'язок з дружиною і дітьми, у вас немає апетиту або почуття гумору, і ви відчуваєте, що все може обернутися не так, то, ймовірно, ви виконуєте свою роботу.'
-
Політ на дупі ваших штанів передує падінню на дупі ваших штанів.
-
Частина роботи керівника полягає в тому, щоб бути помітним і готовим спілкуватися з усіма
-
Я помітив, що якщо люди, які перемагають у висококонкурентному середовищі, мають щось спільне, крім успіху, це невдачі-і їх здатність долати їх.
-
Сила волі-запорука вашого виживання і успіху. Конкурент, який не відступає, який не залишається осторонь, має одну з найсерйозніших конкурентних переваг. Оцінюючи людей, я ціную его. Це часто виливається в шалене бажання зробити все, що в їх силах, і внутрішню впевненість, яка допомагає їм в скрутну хвилину. Психологи припускають, що між его і конкурентоспроможністю існує тісний зв'язок. Усі чудові виконавці, яких я коли-небудь тренував, мали любов до себе.
-
Інвестуйте в прекрасні відносини, і вони будуть приносити дивіденди все життя.
-
Здатність допомагати людям навколо мене в самореалізації своїх цілей підкреслює єдиний аспект моїх здібностей і ярлик, який я найбільше ціную - вчитель.
-
Сувора реальність редагування газет полягає в тому, що стислі терміни не дозволяють досягти того досконалості, якого ви очікуєте від книг або навіть журналів
-
Для переможця самовдоволення та самовпевненість можуть бути руйнівними. Для тих, хто програв відчай і пригніченість не менш шкідливі.
-
Надайте кожній людині таку ж повагу, підтримку і справедливе ставлення, яких ви очікували б, якби помінялися ролями. Ставтеся до людей індивідуально, а не як до об'єктів, які є частиною стада, - це критичний фактор.
-
Невдача-це частина успіху, невід'ємна його частина. Всіх збивають з ніг. Усвідомлення того, що це станеться, і того, що ви повинні зробити, коли це станеться, - це перший крок назад.
-
[Кращі] тренери... знають, що їхня робота-перемагати... знають, що вони повинні бути рішучими, що вони повинні розподіляти людей по своїх організаціях, і в той же час вони чуйно ставляться до почуттів, прихильності та емоцій, які люди відчувають один до одного. Якщо у вас немає таких почуттів, я не знаю, як ви можете керувати ким-небудь. Я провів багато безсонних ночей, намагаючись зрозуміти, як я збираюся позбутися деяких гравців, до яких у мене були сильні почуття, але це була моя робота. Мене не найняли робити щось, крім перемоги.
-
Є й інша сторона [егоїзму], яка може зруйнувати команду чи організацію. Це відчуття власної важливості. Це може бути пов'язано з вашою невпевненістю у роботі з іншими людьми. Це може бути потреба привернути до себе увагу на суспільній арені. Це може бути відчуття, що інші становлять загрозу для вашої власної території. Все це негативні прояви его, і якщо ви не звертаєте на них уваги, ви відволікаєтеся і ваша робота стає розсіяною. Его в цих випадках робить людей нечутливими до того, як вони працюють з іншими, і в кінцевому підсумку це заважає досягненню справжньої мети будь-яких групових зусиль.
-
Розраховані ризики-це частина того, що ви робите, але думка про те, що щось абсолютно божевільне спрацює лише тому, що це абсолютно божевільно, абсолютно божевільна.
-
У нас багато гравців, які навчаються в перший рік. Деякі з них також навчаються і в останній.
-
Написання заголовків-це спеціальність: є видатні письменники, які скажуть вам, що не змогли б написати заголовок навіть заради порятунку свого життя.
-
Присвятіть себе тому, до чого у вас є пристрасть.
-
Письменники лягають спати по-різному, але мало хто з них був позбавлений шоку, викликаного раннім пробудженням редактора
-
У кожного є своя думка. Лідерам платять за те, щоб вони приймали рішення. Різниця між висловленням думки та прийняттям рішення - це різниця між роботою на лідера та тим, щоб бути лідером.
-
Комп'ютери зовсім не замінюють коректорів. Редактори, які займаються коректурою та багатьма, багатьма іншими, використовують перевірку орфографії як інструмент, але читають кожне слово, що з'являється у статті
-
Я застерігаю від того, щоб починати або закінчувати цитату крапками
-
Поводься як VIP-персона і стань VIP-персоною
-
Домогтися успіху можна тільки тоді, коли люди спілкуються не тільки зверху вниз, але і в повному взаємообміні. Спілкування відбувається завдяки тому, що я долаю своє Его і вмію слухати.
-
Перш ніж ти зможеш виграти битву, ти повинен сам брати участь в ній.
-
Знайдіть чудового наставника, який повірить у вас, і ваше життя зміниться назавжди!
-
Щойно ви відійдете від негативних людей у своєму житті, ви відразу побачите красу на своєму горизонті.