Pat Summitt відомі цитати

Готовність експериментувати зі змінами може бути найважливішим компонентом успіху в чому б то не було.

Ставлення-Це ваш вибір. Щодня думайте про позитивне. Вір у себе.

Ось як я збираюся вас перемогти. Я збираюся тебе перехитрити. Ось і все. Ось і все, що потрібно зробити.

Залишатися на вершині важче, ніж дертися вгору, продовжуючи прагнути до нових цілей.

Ви не завжди можете бути найталановитішою людиною в кімнаті. Але ви можете бути найбільш конкурентоспроможними

Командна робота-це те, що робить звичайних людей здатними до незвичайних результатів.

Це те, що є. Але це буде так, як ти це зробиш.

Ставлення-це вибір. Те, що, на вашу думку, Ви можете зробити, будь то позитивне чи негативне, впевнене чи перелякане, швидше за все, станеться.

Справжня суть лояльності полягає в тому, щоб цінувати тих людей, які говорять вам правду, а не тільки те, що ви хочете почути. Насправді, ви повинні цінувати їх найбільше. Тому що вони надають вам честь, будучи відвертими з вами і вважаючи, що Ви зможете з цим впоратися.

Цінуйте тих колег, які говорять вам правду, а не лише те, що ви хочете почути.

Більшість людей захоплюються іграми, але я повинен бути в захваті від тренувань, тому що це мій клас.

Більшу частину гри ви проводите, готуючись до перемоги на останніх секундах. І саме це відрізняє переможців від переможених.

Мені неприємно це чути, але: "чому я? Чому я з деменцією?"

Ніхто не відчуває себе сильним, коли досліджує власну слабкість. Але, зіткнувшись зі слабкістю віч-на-віч, ти дізнаєшся, як багато в тобі є, і знаходиш справжню силу.

Якби я був відомий як жорсткий тренер, я б також хотів бути турботливим

Найбільша сила, якою може володіти будь - яка людина, - це вміння розпізнавати свої слабкості. Визначивши свої слабкі сторони, ви зможете почати їх виправляти або, принаймні, зрозуміти, як їх обійти.

Є стара приказка: чемпіон-це той, хто готовий відчувати дискомфорт.

Командна робота не приходить сама собою. Цьому потрібно вчити.

Успіх-це проект, який завжди знаходиться в стадії розробки.

Немає нічого поганого в тому, щоб мати інстинкти суперництва. Це інстинкти виживання.

Завжди знайдеться хтось кращий за вас. Чим би ви не займалися по життю, є ймовірність, що ви зіткнетеся з ситуацією, в якій опинитеся не так талановиті, як ваш сусід. Саме тоді конкуренція може вплинути на вашу долю.

Якщо я не подаю приклад, то я роблю неправильно. А я хочу завжди чинити правильно.

Коли ти ростеш на молочній фермі, корови не беруть вихідних. Значить, ти працюєш кожен день, і мій батько завжди говорив: "ніхто не зможе тебе перевершити в роботі".

Дев'ять десятих дисципліни-це терпіння, необхідне для того, щоб все робити правильно.

Вам цікаво, яке відношення має тюк сіна до успіху. Ну, у завантаженні сіна є хитрість. Ви повинні використовувати коліно. Ось що ви робите: ставите праве коліно позаду тюка і злегка піднімаєте його в повітря. Таким чином, ви отримаєте певний поштовх до роботи... Я хочу сказати, що є певні способи полегшити важку роботу.

Успіх заколисує вас. Він робить найамбітніших з нас самовдоволеними і неохайними. У певному сенсі, вам доводиться впадати в свого роду амнезію і забувати про своє колишнє процвітання.

Я думаю, що можу допомогти іншим просто своїм прикладом.

Ми не виграємо чемпіонати з дівчатами. Ми перемагаємо з суперницями

Програш зміцнює вас. Він виявляє ваші слабкі сторони, щоб ви могли їх виправити

За відсутності зворотного зв'язку люди будуть заповнювати прогалини негативом. Вони вважатимуть, що вони вам байдужі або що вони вам не подобаються.

У мене чудовий персонал і чудова система підтримки, і я збираюся дати все можливе і робити те, що роблю завжди.

Відповідальність рівнозначна підзвітності і причетності до справи. А почуття причетності-це найпотужніша зброя, яку може мати команда чи організація.

Мої батьки давним-давно навчили мене, що в житті ти виграєш разом з людьми, і це важливо, тому що якщо ти спілкуєшся з переможцями, у тебе є відмінні шанси стати переможцем.

Заняття важливіше, ніж гра.

Я прокинувся вранці і подумав: "де я?"- Мені потрібно було зібратися з думками.,

Я хочу піти на тренування. Я хочу бути в тусовці. Це я.

Людина, студент, спортсмен - всі вважаються рівними.

Щоб рости, ви повинні взяти на себе нові обов'язки, незалежно від того, наскільки невпевнено ви себе почуваєте або наскільки не готові з ними впоратися.

Я хочу продовжувати допомагати цим молодим жінкам досягти успіху. ...Не можна просто сказати "прощай" в кінці їх ігрової кар'єри і на цьому закінчити.

Ставлення до життя знаходиться десь між емоціями і логікою. Саме це цікаве поєднання оптимізму і рішучості дозволяє вам зберігати позитивний настрій і продовжувати наполегливо працювати, незважаючи на найнесприятливіші обставини.

Займаючись чимось, коли ви занадто втомилися, змушуючи себе рухатися далі, ніж ви думали, що зможете - наприклад, пробігти дистанцію після двогодинної тренування, - ви стаєте конкурентом. Щоразу, коли ви виходите за межі своїх можливостей, ви стаєте морально сильнішими.

Важка робота виховує самоповагу.

У мене стосунки любові і ненависті до програшу. Я ненавиджу те, що це змушує мене відчувати, і це, по суті, огидно. Але мені подобається те, що це дає.

Успіх-це питання перспективи. Це залежить від того, з чого ви починаєте і до чого хочете прийти в кінцевому підсумку.

Створення системи, яка винагороджує Вас за досягнення поставлених цілей і передбачає покарання за їх невиконання, так само важливо, як і виклад ваших цілей на папері.

Переможцями не народжуються, вони стають самими собою.

Учасник постійно ставить перед собою нові цілі. Він відчуває потребу постійно підвищувати планку. Якщо його головна мета - потрапити в команду, і він її досягає, він негайно змінює мету на: "я хочу бути новачком".

Найкращий спосіб впоратися з відповідальністю - розбити її на менші частини. Дбайте про щось одне за раз.

Об'єднання розрізнених особистостей в команду схоже на збір пазла. Ви повинні запитати себе: яка тут загальна картина? Ми хочемо, щоб всі наші гравці підходили один одному якнайкраще і доповнювали один одного, щоб у нас не було ні великих, ні маленьких, ні довгастих, ні круглих фігур. Якщо особистості будуть працювати один проти одного, ви, як команда, виявите, що у вас все виходить.

Робота в команді не є природною. Давайте подивимося правді в очі. Ми народжуємося з певними схильностями, але вміння ділитися не входить в їх число.