Andy Stern відомі цитати

останнє оновлення : 5 вересня 2024 р

other language: spanish | czech | german | french | italian | slovak | turkish | ukrainian | dutch | russian | portuguese

Andy Stern
  • Коледж - це три речі: домашні завдання, розваги та сон...але ти можеш вибрати тільки дві.

  • Республіканці досягли великих успіхів. Є три речі, які американці не люблять: великі профспілки, великий уряд та великі корпорації. Тому республіканці виступають проти великого уряду та великих профспілок і говорять лише про малий бізнес.

  • Профспілки не повинні бути кімнатними собаками політичної партії, вони повинні бути сторожовими собаками, які захищають інтереси своїх членів.

  • У 1972 році я підписав профспілковий квиток SEIU. І за останні 38 років, 14 з яких я був президентом, це стало моїм життям. Я бачив найдивовижніші речі. Але є час вчитися,час керувати і час йти.

  • Він не має обов'язкових стандартів, які могли б перешкодити профспілці змовлятися з роботодавцями, щоб запобігти іншому сильнішому Союзу, або укладати контракти з нижчою оплатою праці та стандартами, на встановлення яких члени іншої профспілки витратили все своє життя.

  • Я був занадто великою жертвою моделі, яку сам же і створив. Я намагався щось змінити, щоб перемогти і допомогти Обамі, а потім у мене просто закінчилися ідеї Енді Стерна.

  • Завжди виникає питання: "Яка роль робітничого руху?"Наскільки важливі колективні переговори, наскільки важливі соціальні зміни для всіх працівників?

  • Виробничі та інші некваліфіковані професії, які були пов'язані з профспілками і дозволяли людям вести життя середнього класу, зникають як через зникнення профспілок, так і через глобальний характер економіки.

  • Ми можемо відродити на Землі новий світ із попелу старого, тому що наш союз перетворює нас, безсилих, на могутніх. І я прошу вас об'єднатися і використати всю цю силу, щоб здійснити мрії всіх працівників та громад у всьому світі.

  • AFL - CIO-це структура, яка поділяє інтереси працівників, дозволяючи кожній профспілці організовуватися в будь-якій галузі, а потім вести самостійні переговори, навіть якщо працівники мають спільного роботодавця.

  • Wal-Mart є страшним прикладом того, скільки шкоди можуть завдати низькооплачувані корпорації, що не є профспілками, і їх бізнес-модель встановить стандарти для наших дітей, якщо ми зараз нічого не зробимо. Wal-Mart-це каналізаційна труба, через яку виходять хороші робочі місця.

  • Коли я покинув SEIU, ми розпочали програму підвищення якості державної служби, щоб донести до наших членів те, що, на мою думку, засвоїли працівники United Auto Workers: якість - це наша єдина гарантія зайнятості в довгостроковій перспективі.

  • Я не біжу від якихось особливих проблем, я просто хочу витратити трохи часу і розібратися в своєму житті, де я можу продовжувати робити те, що я роблю, але так, щоб я також міг поважати те, що я хочу робити для себе.

  • Я б сказав, що проблема робочого руху в США не є структурною... немає кореляції між успіхом працівників і тим, як структурований робочий рух.

  • Я ніколи не буду балотуватися в президенти. Але я маю намір, будь то у фінансовій комісії чи з таких питань, як імміграція, сподіватися, що мій голос буде почутий.

  • Колись робота в профспілці GM або AT&T була мостом до успіху. Зараз робота в Wal-Mart, яка не є профспілкою, - це міст у нікуди.

  • Профспілки були найкращою програмою боротьби з бідністю, яка справді працювала і не коштувала уряду ні копійки. Але оскільки профспілки стають меншими, а не сильнішими, наша здатність діяти як Економічний механізм розподілу результатів нашої роботи та підвищення заробітної плати та виплат усім працівникам зникає.

  • Wal-Mart-це каналізаційна труба, через яку виходять хороші робочі місця.

  • Американські робітники не зможуть чесно конкурувати за робочі місця, поки компаніям не доведеться платити вищу заробітну плату в таких країнах, як Китай та Індія.

  • ПРОФСПІЛКА-це набагато більше, ніж я, і коли ти думаєш, що профспілка - це ти, і справа не в тому, кого ти представляєш, я думаю, ти якось втратив свою мораль, зосередженість і мету свого керівництва.

  • Трудящі всього світу, об'єднуйтеся. Це вже не просто гасло.

  • "Неприродні причини" відкривають завісу таємниці, щоб показати соціально-економічну та расову нерівність у сфері охорони здоров'я, а також державну політику, яка їх підтримує. Перегляд повинен бути обов'язковим.

  • Сьогодні я звертаюся з цим повідомленням до кожної глобальної корпорації, що розвивається: "справедливість, сім'я, громада та профспілка" однакові на всіх мовах, і куди б ви не пішли і що б ви не робили, новий глобальний робітничий рух знайде вас.

  • Я б сказав, що робітники в цілому, і білі робітники, зокрема, мають рацію, що їх економічне благополуччя погіршується.

  • Роботодавці повинні розуміти, що світ змінився і є люди, які хотіли б допомогти їм знайти нові, сучасні рішення, що підвищують цінність компаній.

  • Профспілковий рух був найкращою програмою створення робочих місць середнього класу, яка коли-небудь існувала в Америці, і це не коштувало уряду ні цента.